122 ВЫХОДНЫХ ДНЯ: КОГДА ЖИТЕЛИ ТАТАРСТАНА БУДУТ ОТДЫХАТЬ В 2018 ГОДУ
«Татар-информ» узнал, что в новом году нерабочих дней больше, чем в 2017-м, а также когда будут очередные длительные выходные.
Возвращаться к трудовым будням после продолжительных новогодних каникул, согласитесь, непросто. За десять выходных дней мы привыкли к спокойному ритму жизни: поздно ложиться спать и поздно просыпаться, долго гулять на свежем воздухе, смотреть любимые фильмы и читать книги. Как быстро вернуться в рабочий строй? Очень просто – нужно настроиться на позитивный лад и ждать очередных праздников. К тому же у нас есть хорошие новости – в 2018 году выходных дней будет больше, чем в 2017-м.
Согласно производственному календарю на 2017 год, выходных и праздничных дней в прошлом году в Татарстане было 120, а рабочих дней – 245. Календарь выходных дней в 2018 году утвержден постановлением Правительства РФ 14 октября, документ подписал премьер-министр РФ Дмитрий Медведев. Производственный календарь Татарстана составлен с учетом федеральных и республиканских праздников. Из документа, опубликованного Министерством труда, занятости и социальной защиты РТ, следует, что в новом году нас ждут 122 праздничных и выходных и 243 рабочих дня. А это значит, что отдыхать будем на два дня дольше.
Какие праздники отмечаем
В соответствии со статьей 112 Трудового кодекса РФ и статьей 1 Закона РТ «О праздничных днях и памятных датах Республики Татарстан» нерабочими праздничными днями в Татарстане являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
30 августа – День Республики Татарстан;
4 ноября – День народного единства;
6 ноября – День Конституции Республики Татарстан;
15 июня – Ураза-байрам;
21 августа – Курбан-байрам.
Дни, на которые в соответствии с лунным календарем и сложившимися традициями приходится начало проведения праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам, определяются Указом Президента РТ. По информации Духовного управления мусульман Татарстана, предварительной датой празднования религиозных мусульманских праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам в 2018 году являются 15 июня и 21 августа соответственно», – пояснили в пресс-службе Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ.
Когда праздничные и выходные дни совпадают
Статьей 112 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной переносится на следующий после праздничного рабочий день (за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями января). К тому же Правительство РФ может переносить выходные дни, в том числе два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями в январе, на другие дни в очередном календарном году.
Так, в 2018 году перенесены следующие выходные дни:
с субботы, 6 января, на пятницу, 9 марта;
с воскресенья, 7 января, на среду, 2 мая;
с субботы, 28 апреля, на понедельник, 30 апреля;
с субботы, 9 июня, на понедельник, 11 июня;
с субботы, 29 декабря, на понедельник, 31 декабря.
Когда отдыхаем несколько дней подряд
Январь: жители Татарстана провели десятидневный отдых с 30 декабря 2017 по 8 января 2018 года.
Февраль: трехдневный отдых с 23 по 25 февраля.
Март: четырехдневный отдых с 8 по 11 марта.
Апрель и май: четырехдневный отдых с 29 апреля по 2 мая.
Июнь: трехдневный отдых с 10 по 12 июня, трехдневный отдых с 15 по 17 июня.
Ноябрь: четырехдневный отдых с 3 по 6 ноября.
Всего жители Татарстана в новом году будут отдыхать 122 дня, что в общей сложности по продолжительности сопоставимо с четырьмя месяцами. Из общего числа выходных дней 18 будут нерабочими праздничными днями и 2 дополнительных дня отдыха. При пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями количество рабочих дней составит 243 дня, в том числе 9 сокращенных на один час рабочих дней (22 февраля, 7 марта, 28 апреля, 8 мая, 9 и 14 июня, 20 и 29 августа, 29 декабря).
Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа
Нет комментариев